Skip to content

Отраслевой портал горно-металлургической промышленности

Primary Menu
  • Главная
  • СМИ об отрасли
    • Отрасль в деталях
      • Модернизация производства
      • Инновации
      • Инвестиции
      • Геология и недропользование
      • Анализ рынка
      • Проекты
      • Правовое регулирование
      • Наука
      • Экология
      • Промышленная безопасность
      • Социальное партнерство
      • Люди в отрасли
      • Современные технологии в ГМКСовременные технологии
    • Новости компаний
      • ERG
      • Казахмыс
      • АрселорМиттал Темиртау
      • KazMinerals
      • Казцинк
      • Казатомпром
      • Полиметалл
      • Таукен Алтын
      • Богатырь Комир
    • Мировые новости ГМК
    • Новости ГМК Казахстана
    • Интервью с экспертами
  • Предприятия ГМК
    • Перечень
    • Закупки
    • Вакансии
  • Экономика и право
    • Обзор мировых тенденций
    • Отраслевая статистика
    • Аналитические обзоры
    • Правовое регулирование
    • Инфографика
  • Профсоюзы ГМК
    • «Казпрофметалл»
    • «Кассип Казахмыс»
    • Профсоюз работников угольной промышленности
    • Профсоюз работников атомной промышленности
    • Профсоюз «Жактау»
  • Календарь событий
  • Подготовка кадров
  • Главная
  • ТОО«Корпорация Казахмыс»: работа без опасности
  • Казахмыс
  • Отрасль сегодня

ТОО«Корпорация Казахмыс»: работа без опасности

Администратор 10 лет назад ( 13 февраля 2015 ) 7 мин на чтение

На прошедшем в Жезказгане очередном заседании комитета по промышленной безопасности с участием председателя совета директоров ТОО «Корпорация Казахмыс» Эдуарда Огая и гене­рального директора ТОО «Кор­порация Казахмыс» Бахтияра Крыкпышева были подведены итоги проделанной работы по комплексному плану промыш­ленной безопасности и охраны труда, реализуемому на пред­приятиях корпорации. Главный из этих итогов — снижение по сравнению с 2013 годом травма­тизма на 29%.
На комплексное решение задач в области промышленной безопас­ности и охраны труда направлена принятая в корпорации «Казахмыс» специальная стратегия на 2013-2017 годы. В этом основополагающем до­кументе проанализировано нынеш­нее состояние промышленной безо­пасности и охраны труда, изложены основные причины производствен­ного травматизма, а самое главное, отражены пути достижения долго­срочной цели — сведение к нулю не­счастных случаев со смертельным исходом, создание и поддержание здоровых и безопасных условий труда, минимизация показателей профессиональных заболеваний, обеспечение чёткого понимания, что соблюдение требований про­мышленной безопасности и охраны труда является повседневной обя­занностью каждого сотрудника на своём рабочем месте, что требует вовлечения в этот процесс всех, от ру­ководителя предприятия до каждого рабочего. К принятию такой страте­гии руководство компании подвигло чёткое понимание того, что эффек­тивность традиционных подходов в сфере безопасности снижается, поэтому кроме инвестиций, а в 2013 году около 40 млн долларов вложено в безопасность производства, нуж­ны новации в этой работе. И уже не­сколько лет компания сотрудничает в рамках комплексной программы безопасности «Омир» с независи­мыми консультантами, в частности, с ТОО « Дюпон Казахстан».
Генеральный директор корпорации «Казахмыс» Бахтияр Крыкпышев в своём докладе рассказал о сегод­няшней ситуации в области техники безопасности, о мерах, принимае­мых на предприятиях: техническое перевооружение; идентификация опасностей и оценка рисков, что также способствовало снижению количества несчастных случаев в результате обрушения горной мас­сы — основнгой причины производ­ственного травматизма, из-за чего самой опасной профессией (21 че­ловек травмирован в прошлом году) является проходчик; соблюдение нормативных актов; повышенныйуровень контроля за обеспечением состояния рабочих мест в соответ­ствии с требованиями безопасности, где новацией стала выдача наряда в электронном варианте; обучение и переподготовка специалистов; по­веденческий аудит безопасности, усиление ответственности работни­ков на всех уровнях управления, что способствует изменению поведения персонала с опасного на безопасное и другая организационно-техниче­ская работа. Но, отметил генераль­ный директор корпорации, хотя в це­лом задачи стратегии по снижению травматизма выполняются, не все руководители предприятий сделали намеченное, управление производ­ственными рисками ещё не достиг­ло требуемого уровня. В результате несколько предприятий корпорации допустили рост травматизма наряду с невыполнением производственных показателей. Отчёты руководителей этих структурных подразделений были заслушаны на заседении ко­митета, проанализированы причины несчастных случаев и выработаны меры по их предотвращению.
О положительных наработках в реализации комплексного плана и стратегии рассказал генеральный директор ПО «Жезказганцветмет»Амангельды Минигулов на примере реализуемого на шахте №67 пилот­ного проекта по внедрению в соот­ветствии с требованием нормативов выработанных корпоративных стан­дартов и лучшей мировой практики с целью последующего распростра­нения опыта на других предпри­ятиях. Прогресс проекта в том, под­черкнул генеральный директор, что достигнуто снижение травматизма на 50%, удалось избежать смер­тельных случаев, создана система безопасности, выполнение пунктов которой помогает работникам обе­спечивать собственную безопас­ность и безопасность окружающих. Слабые стороны реализации проек­та тоже были проанализированы для извлечения из них уроков. Постав­ленные на 2015 год задачи позволят закрепить достигнутый эффект.
Значительные изменения в луч­шую сторону в ходе внедрения пилотного проекта на шахте №67 подтвердил в своём выступлении директор ТОО «Дюпон Казахстан» Н. Маханов. Коллектив шахты спра­вился со всеми трудностями, было вложено много сил и средств в улуч­шение рабочих мест, выросла от­ветственность линейных руководи­телей, усилилась мотивация на всех
уровнях. На вопрос председателя совета директоров ТОО «Корпора­ция Казахмыс» Эдуарда Огая, готов ли стандарт обустройства рабочих мест в соответствии со стратегией безопасности для его дальнейшего распространения на предприятиях корпорации, руководитель консуль­тативной компании ответил, что по­казательным рабочим местам требу­ется придать статус и тиражировать этот опыт далее, выравнивая ситуа­цию по технике безопасности. Что­бы придать системный характер до­стигнутым изменениям, необходимо мониторить процесс, развивать его, поддерживать рабочие группы, вы­полнять и дальше эти стандарты в зоне своей ответственности, и тогда наработанные достижения не поте­ряют свой смысл.
Подводя итоги заседания комите­та, председатель совета директоров ТОО «Корпорация Казахмыс» Эду­ард Огай акцентировал внимание ру­ководителей на необходимости бо­лее целенаправленно формировать и поддерживать общее стремление персонала компании в реализации целей и задач в области промышлен­ной безопаности и охраны труда. А именно — добиться нулевого травма­тизма. Каждое предприятие нужно изучить на предмет вовлечённости персонала в эту работу, а в первую очередь — руководителей, которые должны быть ведущими и в измене­нии ситуации по технике безопасно­сти и задавать тон в формировании уровня корпоративной культуры ТБ, а не только быть обеспокоенными выполнением плана. Для выработ­ки более объективных критериев оценки председатель совета дирек­торов ТОО «Корпорация Казахмыс» Эдуард Огай предложил ввести для определённых предприятий кате­горию «ноль», а также разработать один стандарт выяснения причин опасных ситуаций, классификацию и анализ человеческого фактора как наиболее распространённой при­чины возникновения несчастных случаев на производстве. Изучать настроения и ценности сотрудников поможет анкетирование, выявлять реальные знания — аттестация. Всё необходимое должно быть сделано для того, чтобы придать слову без­опасность реальное значение.

Подробности, НИНА БАРБУТЬКО

2 345

Continue Reading

Предыдущий: Polymetal International Plc в 2014 году снизил на Варваринском производство золота на 8%, меди — на 66%
Следующий: Казахстан и Британия договорились о расширении сотрудничества

Связанные истории

В Караганде презентовали научно-технологический центр для горной отрасли
2 мин на чтение
  • Казахмыс
  • Новости
  • Новости компаний

В Караганде презентовали научно-технологический центр для горной отрасли

5 дней назад ( 30 июня 2025 )
Представители отрасли обозначили системные риски и пути их преодоления
6 мин на чтение
  • Новости
  • Отрасль сегодня

Представители отрасли обозначили системные риски и пути их преодоления

6 дней назад ( 29 июня 2025 )
Олжас Бектенов провел совещание по вопросам реализации крупных промышленных проектов в химической и металлургической отраслях
4 мин на чтение
  • Новости
  • Отрасль сегодня
  • Проекты

Олжас Бектенов провел совещание по вопросам реализации крупных промышленных проектов в химической и металлургической отраслях

2 месяца назад ( 13 мая 2025 )

Вы могли пропустить

В Казахстане запустили модернизированную ГИС для недропользователей
2 мин на чтение
  • Новости

В Казахстане запустили модернизированную ГИС для недропользователей

2 дня назад ( 3 июля 2025 )
В канун Дня металлурга и 30-летия АО «ТНК «Казхром» в Актобе состоялся V юбилейный Kazchrome Duathlon 2025
3 мин на чтение
  • ERG
  • Новости
  • Новости компаний
  • Социальное партнерство

В канун Дня металлурга и 30-летия АО «ТНК «Казхром» в Актобе состоялся V юбилейный Kazchrome Duathlon 2025

2 дня назад ( 3 июля 2025 )
«Металл-Экспо’2025» расширяет географию: Санкт-Петербург станет точкой притяжения металлургов
11 мин на чтение
  • Новости

«Металл-Экспо’2025» расширяет географию: Санкт-Петербург станет точкой притяжения металлургов

3 дня назад ( 2 июля 2025 )
В Караганде презентовали научно-технологический центр для горной отрасли
2 мин на чтение
  • Казахмыс
  • Новости
  • Новости компаний

В Караганде презентовали научно-технологический центр для горной отрасли

5 дней назад ( 30 июня 2025 )

Отраслевой портал горно-металлургической промышленности

Полезные ссылки

  • Новости Казахстана
  • Интервью c экспертами
  • Отрасль в деталях
  • Новости компаний
  • Календарь событий
  • Подготовка кадров

ГМК

  • Современные технологии
  • Предприятия
  • Закупки
  • Вакансии

Контакты

  • mmi_portal@mail.ru
  • Реклама на сайте